Solid Frames.
Smooth Finishes.
Des solutions de profilage à froid pour la Construction Civile et l’Agriculture, avec un Système de Management de la Qualité certifié selon la norme NP EN ISO 9001:2015.
Domaines d’application
Construction Civile
Agriculture
L’investissement constant dans la recherche, le développement et la fabrication de nouveaux produits nous permet de proposer un éventail toujours plus large de solutions d’application.
Qualité
Face à une concurrence toujours plus forte sur le marché et à des exigences croissantes des clients, PERTECNO, S.A. considère comme essentiel de maintenir son Système de Management de la Qualité (SMQ), afin d’améliorer l’organisation interne ainsi que la qualité de ses produits et services, grâce à l’engagement des parties intéressées.
Chez PERTECNO, S.A., la qualité est considérée comme un état d’esprit partagé par tous. L’implication et la collaboration autour d’objectifs communs sont essentielles pour atteindre les objectifs définis par la Direction. PERTECNO, S.A. s’engage également à fournir des produits de haute qualité répondant aux besoins des clients, dans une démarche d’amélioration continue.
La Direction de PERTECNO, S.A. définit sa Politique Qualité selon les principes suivants :
- Maintenir une interaction permanente avec les clients et les parties intéressées afin de garantir un niveau élevé de satisfaction, d’adapter les produits et services fournis à leurs besoins et attentes, tout en accordant une priorité constante à leur qualité ;
- Réduire les temps de fabrication et les délais de livraison ;
- Réduire continuellement les coûts liés à la non-qualité ;
- Établir, mettre en œuvre, maintenir et améliorer un Système de Management de la Qualité conforme aux bonnes pratiques définies dans la norme NP EN ISO 9001:2015 ;
- Respecter toutes les exigences légales applicables aux activités et aux services fournis, ainsi que les exigences de la norme NP EN ISO 9001:2015 ;
- Garantir un comportement éthique dans les relations avec les fournisseurs et les partenaires afin de renforcer la confiance mutuelle ;
- Favoriser la motivation et la participation active des collaborateurs aux processus, en encourageant l’autonomie, l’initiative, le travail d’équipe, le sens des responsabilités, la formation professionnelle et un haut niveau de compétences techniques et humaines ;
- Rechercher l’amélioration continue de l’entreprise et des personnes qui la composent ;
- Analyser et mettre en œuvre des politiques environnementales durables.
Contacts
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